En 2019, tres residentes de Cicero se convirtieron en periodistas y fundaron Cicero Independiente para llenar una falta crítica de inversión en cobertura de noticias bilingüe independiente específicamente para comunidades de color en los suburbios del suroeste de Chicago.

Irene Romulo comenzó haciendo circular un volante en el que pedía a los residentes locales que hablaran con ella sobre sus vidas en Cicero. Las entrevistas que realizó nos ayudaron a dar forma a nuestras prioridades editoriales iniciales y nos dieron una idea del tipo de organización de noticias que los residentes de Cicero querían ver. Ankur Singh, que estaba en la escuela de posgrado en ese momento, vio el volante y se conectó con Irene. Max Herman, un amigo de City Bureau, conectó a Irene con April Alonso, otra residente de Cicero, que también soñaba con crear medios en español y cambiar la forma en que la comunidad latinx se reflejaba y presentaba en los medios.

Todos estuvimos de acuerdo en que se necesitaba una organización de noticias bilingüe e independiente en Cicero para impulsar la transparencia y la rendición de cuentas de los gobiernos locales. Estábamos cansados ​​de ver cómo los espacios de toma de decisiones en la zona muchas veces excluyen a los hispanohablantes monolingües o, en general, dificultan la participación de las personas. Queríamos crear periodismo para una comunidad inmigrante que equipe a las personas con habilidades y cree oportunidades para el compromiso cívico, que sea accesible en múltiples idiomas y formatos y que muestre nuestra complejidad como humanos. Sentimos que con demasiada frecuencia, el periodismo sobre inmigrantes y comunidades de color se centra en el trauma y no se centra en nuestras necesidades o autonomía.

Celebramos nuestro evento de lanzamiento en el otoño de 2019 en la casa de una de nuestras patrocinadores iniciales. Más de 80 residentes se unieron a nosotros para ver un documental creado por Ankur sobre jóvenes locales que se postularon para la junta escolar. También organizamos actividades para aprender más sobre las necesidades de la gente local  y celebramos el lanzamiento de nuestra sala de redacción.

Desde entonces, hemos pasado de ser una organización dirigida por voluntarios a tener dos empleados a tiempo completo y un comité directivo comprometido. Al informar sobre la desigualdad y la injusticia, llamamos la atención sobre problemas que, por elección y diseño, afectan y dañan sistemáticamente a las comunidades de color como Cicero. Nuestros informes garantizan que las personas que deseen participar conozcan las herramientas que tienen a su disposición. Estamos ampliando las soluciones propuestas por los habitantes de este pueblo y documentando nuestra existencia para las próximas generaciones para que puedan tener un registro de las estrategias empleadas en nuestra vida.